Studia II stopnia na kierunku zarządzanie za specjalnością zarządzanie zasobami ludzkimi są dobrym wyborem dla osób: zainteresowanych zarządzaniem organizacjami/w organizacji; dla obecnych i przyszłych menedżerów i liderów, którzy chcą skuteczniej osiągać cele w pracy z ludźmi. Studia przeznaczone są dla absolwentów studiów I stopnia w zakresie zarządzania, ekonomii, wydziałów inżynieryjno-ekonomicznych, prawa i administracji, psychologii, socjologii i innych pokrewnych; absolwenci studiów innych, niż zarządzanie powinni uzupełnić - za dodatkową opłatą - niektóre wskazane przez nas przedmioty ze studiów l stopnia w zakresie zarządzania, na co będą mieć rok studiów. Program tej specjalności ma charakter interdyscyplinarny. Obejmuje teoretyczne i praktyczne zagadnienia z zakresu: zarządzania, psychologii, socjologii, prawa, antropologii, ekonomii. Absolwenci tej specjalności są przygotowani do pracy na stanowiskach specjalistów i menedżerów personalnych, a także na wielu innych stanowiskach specjalistów (zarządzania, stosunków społecznych, komunikacji, itd.) i na stanowiskach kierowniczych. Program studiów jest identyczny dla różnych form kształcenia (stacjonarne, niestacjonarne). Odmienność sposobu realizacji tego programu polega na różnicy w ilości godzin zajęć. Jakość i użyteczność zdobytej wiedzy są jednak identyczne.